法人のお客様ー若手育成

新卒がすぐ辞める若手がやる気がない人材が育たない本記事は、こんな悩みや疑問を解決します。先日、新入社員が入社から1ヵ月も経たないうちに辞めているというニュースを見ました。筆者の周りでも同じような話を聞きます。「新規学卒者の離職状況/厚生労働省

お知らせ

Kindle7本目を出版しました。架空の人物や状況としながらも、これまでのコーチング経験を基に、できるようになった過程はできるだけ正確に伝えるようにしました。少しでも辛い悩みを抱える読者の力になれることを願います。Amazon.co.jp: 人に仕事を振ることが

個人のお客様ーレジリエンス

マインドフルネスって何？マインドフルネスって本当に効果あるの？マインドフルネスは誰にでもできるの？本記事は、こんな悩みや疑問を解決します。Googleがマインドフルネスを導入したことで、ビジネス界でもマインドフルネスの有効性が認識されるように

個人のお客様ーレジリエンス

メタ思考という言葉をよく聞くようになりました。日本経済の再生にむけた人材育成の提言書『価値創造人材の育成に向けた教育トランスフォーメーション/経済同友会』には、次のような記載があります。自ら課題を見つけ、正解のない問題や課題へ果敢に挑戦し、 じっくりと時間をかけて答え

個人のお客様ーレジリエンス

仕事が自分にあっているか分からないこの会社で成長できるか分からない仕事で思ったような成果を出せていない本記事は、こんな悩みや疑問を解決します。新社会人になると、多くの変化とともに不安やストレスが生じます。焦らず目の前の仕事に一生懸命打ち込み、

個人のお客様ーキャリア

早期退職募集の流れが止まりません。2024年2月時点で23年通年を1割上回り3,600人になりました。2024年3月6日の日経新聞には「24年の早期退職、既に23年超え　構造改革で雇用流動化」の記事が掲載されました。上場企業の早期退職の募集人数が2024年2月末時点で

個人のお客様ーレジリエンス

常に他人の評価が気になる批判されるのが怖いすぐ他者と自分を比較する本記事は、こんな悩みや疑問を解決します。承認欲求という言葉を聞く機会が増えました。承認欲求は一概に悪いとは言えずバランスが大切です。承認欲求に関する調査/ビッグローブ株式会社に

個人のお客様ーレジリエンス

仕事が遅いと言われる期限に間に合わない事が多い気持ちに不安があり遅くなる本記事は、こんな悩みや疑問を解決します。仕事を早く仕上げることは、ビジネスマンにとって重要な技能です。2022年の日本の時間当たり労働生産性は52.3ドルでOECD加盟3

個人のお客様ーレジリエンス

職場でちょっとしたことを引きずるちょっとしたことが気になり仕事に集中できない周りを気にして言いたいことが言えない本記事は、こんな悩みや疑問を解決します。職場でちょっとしたことを気にするのは、「～べき」という完璧思考があるためです。冷静に考える

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Kindle6本目を出版しました。架空の人物や状況としながらも、これまでのコーチング経験を基に、できるようになった過程はできるだけ正確に伝えるようにしました。少しでも辛い悩みを抱える読者の力になれることを願います。Amazon.co.jp: 冷静に考えることがで