コーチングとは?意味・効果・ビジネスでの活用法をわかりやすく解説
コーチングに関心があるけどよく分からないコーチングで何が得られるのか分からないどのコーチが良いのか分からない本記事は、こんな悩みや疑問を解決します。この記事を読む前に、こんな記事もおすすめです:内省とは?反省との違い、メリット、歩
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1on1で部下との対話が続かない部下とのかかわり方に悩んでいる傾聴しているがこれで良いのか分からない本記事は、こんな悩みや疑問を解決します。この記事を読む前に、こんな記事もおすすめです:職場の人間関係がストレス。原因と対処法を解説
いいとわかっているけど、できないやると言ったけど、できないやれと言われたけど、できない本記事は、こんな悩みや疑問を解決します。この記事を読む前に、こんな記事もおすすめです:行動できない状況を何とかしたい方。行動できる人になる方法を
ゴールデンウィーク後、体調がすぐれない5月になって、だるさが続く入社2ヵ月、仕事も趣味もやる気がでない本記事は、こんな悩みや疑問を解決します。この記事を読む前に、こんな記事もおすすめです:ストレスマネジメントとは?仕事のストレス発
管理職がうまく機能していない管理職が部下に仕事をふれない管理職だが人材マネジメントができない本記事は、企業のこんな悩みや疑問を解決します。この記事を読む前に、こんな記事もおすすめです:部下に仕事を任せられない。理由と対処方法を解説
2024年5月7日の日本経済新聞に「プラチナになれますか 働きがい×働きやすさ=最強」の記事が掲載されました。働きがいと働きやすさの両方を満たす会社をプラチナと定義し、これからはプラチナ企業を目指す必要があるとしています。働き方改革関連法の施行から5年、残業時間の減少
仕事のやる気がでない仕事がめんどくさい仕事がいやだ本記事は、こんな悩みや疑問を解決します。この記事を読む前に、こんな記事もおすすめです:仕事でモチベーションが上がらない。原因と対策を解説承認欲求とは?仕事に活かす方法を解説
新卒がすぐ辞める若手がやる気がない人材が育たない本記事は、こんな悩みや疑問を解決します。この記事を読む前に、こんな記事もおすすめです:新社会人は不安や悩みが多い。乗り越える方法を解説部下の育て方が分からない。新米リーダー向
Kindle7本目を出版しました。架空の人物や状況としながらも、これまでのコーチング経験を基に、できるようになった過程はできるだけ正確に伝えるようにしました。少しでも辛い悩みを抱える読者の力になれることを願います。Amazon.co.jp: 人に仕事を振ることが
マインドフルネスって何?マインドフルネスって本当に効果あるの?マインドフルネスは誰にでもできるの?本記事は、こんな悩みや疑問を解決します。この記事を読む前に、こんな記事もおすすめです:メタ思考とは?実践する方法を具体的に説明